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一等二靠三落空，一想二干三成功
我们最喜欢的人才是全才，不过研究语音、搜索技术很深很深的，我们也会重视，但是我们希望80、90％的事情他都可以做，可以把这个Project做得更好。
早知今日读书是，悔作从前任侠非。
没有加倍的勤奋，就既没有才能，也没有天才。
导致成功的最大问题，是我们从自
学者不患立志之不高，患不足以继之耳。不患立言之不善，患不足以践之耳。
采用新式的企业哲学，拒绝传统上可以接受的耽搁、错误，拒绝不完美的素材和有瑕疵的成品。遇事学会感恩而不是抱怨，是迈向成功的起点，懂得感恩，将使你力量倍增！
我们的战略规划办，是研究公司3－5年的发展战略，不是研究公司10年、20年之后的发展战略，我不知道公司是否能够活过20年，如果谁要能够说出20年之后华为做什么话，我就可以论证：20年后人类将不吃粮食，改吃大粪，我的道理是~~注解：在迅速变化的市场环境中，规划和预测五年的发展，已经非常的困难，预测20年的人，可以成为未来学家，但绝不是在企业里。
成功需要成本，时间也是一种成本，对时间的珍惜就是对成本的节约。
天才是指异乎寻常的忍耐者而言。